Перерыв в стаже, несоответствие приказам Минздрава, срок по приказу 34н, нехватка часов НМО — система находит точки риска в комплекте и объясняет, что исправить, пока это ещё можно сделать. Это опыт учебного центра и методиста в одном окне.
// Точки риска — до подачи, пока их можно исправить
точки риска со ссылкой на приказ видны заранее — а не на отказе из ФАЦ
отчёт и портфолио — готовы к загрузке в ФРМР
действует до 2029 года — сверяем должности и стаж по обновляемым приказам Минздрава
Неважно, готовите комплект себе или сотне специалистов: правила аккредитации одни, и проверка идёт по ним же.
Подготовьте свой комплект сами — без посредников и переплат. Загрузили документы, увидели точки риска, скачали отчёт и портфолио.
Собирайте комплекты потоком: расчёт стажа, сверку с приказами и поиск точек риска система берёт на себя. Больше клиентов — тот же штат.
Ведите аккредитацию сотрудников без срывов сроков: заранее видно, у кого чего не хватает и что нужно исправить.
Загрузите один комплект и увидите результат до того, как примете решение о выгрузке комплекта документов. Заранее посмотрите, как подготовить документы, чтобы распознавание было точным.
Печатные документы — диплом, сертификат, выписку, ЭТК, СТД-Р — система распознаёт и сама собирает периоды, должности и реквизиты. Рукописные и спорные поля не выдумывает, а выносит в список «обязательно проверить», чтобы вы сверили их с оригиналом. Снимайте документ целиком и не уменьшайте файл.
Распознанные данные стоят рядом со сканом, а перерыв в стаже подсвечен предметно — «перерыв 01.2019–06.2019», со ссылкой на конкретную норму.
Опыт учебного центра — более 1500 пройденных аккредитаций — заложен в систему. Она проверяет комплект так, как это сделал бы методист.
Перерыв в стаже, несоответствие приказам, срок по 34н, нехватка часов НМО — система находит и объясняет, что исправить, пока комплект ещё не в комиссии.
Стаж и должность сверяются с квалификационными требованиями по приказам 206н / 83н → 436н — по дате каждого периода, с учётом изменений законодательства.
Отчёт и портфолио в бланках приказа 709н — со сверкой по исходнику. Пока не закрыты точки риска, файлы помечены черновиком.
Печатные документы система разбирает сама, спорное и рукописное выносит на проверку — меньше ручного ввода.
Получаете корректный стаж по специальности без задвоения совмещений.
Проверка идёт по действующим, а не устаревшим нормам. С 1 сентября 2026 система сверяет по приказу 436н — переключается сама, по дате.
Видите перерывы, нестыковки дат и недостающие документы — и знаете, что сделать.
Правите любое спорное поле, видя, из какого документа взято значение.
Отчёт и портфолио в бланках 709н. Пока не закрыты точки риска — черновик с пометками.
Загрузите один реальный комплект и сравните результат с тем, как вы готовите его сейчас. Распознавание, расчёт стажа и точки риска — за минуты.
Не уверены, что подходит именно вам? Наши менеджеры подскажут — zakaz@k-kadrov.ru